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第106章 创新驱动与差异化竞争

在行业动荡的艰难局势下,林萧和苏瑶深刻认识到,唯有依靠创新驱动和差异化竞争,公司才能突出重围,开辟新的发展道路。</p>

“苏瑶,常规的方法已经难以应对当前的局面,我们必须大胆创新,找到独特的竞争优势。” 林萧在办公室里,目光坚定地对苏瑶说道。</p>

苏瑶点头表示认同:“没错,创新是我们破局的关键,但具体从哪些方面入手呢?”</p>

他们首先将目光投向了产品创新。</p>

“林萧,我觉得我们可以结合当下热门的虚拟现实和增强现实技术,为客户打造更加沉浸式的教育旅游体验。” 产品研发部的负责人提议道。</p>

林萧思考片刻后说:“这个想法很有前景,但技术的应用和内容的创作要紧密结合,不能只是为了创新而创新。”</p>

于是,研发团队开始全力投入到相关产品的开发中。然而,新技术的应用并非一帆风顺。</p>

“苏瑶,在开发过程中,我们遇到了技术瓶颈,实现预期效果的难度很大。” 研发人员面露难色。</p>

苏瑶鼓励道:“不要气馁,我们可以寻求外部技术支持,或者借鉴其他行业的成功经验。”</p>

经过多方努力和不断尝试,终于成功推出了具有创新性的虚拟现实教育旅游产品。</p>

“林萧,这款产品在测试阶段就受到了客户的高度关注,大家都对这种全新的体验充满期待。” 市场部经理兴奋地说道。</p>

林萧微笑着说:“这只是一个开始,我们还要不断优化和完善。”</p>

在服务创新方面,公司推出了个性化定制服务的升级版。</p>

“苏瑶,这次我们不仅满足客户对行程和内容的个性化需求,还为他们提供专属的旅行管家服务,全程贴心陪伴。” 客服部经理介绍道。</p>

但新的服务模式对员工的素质和能力提出了更高的要求。</p>

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