“快过年了，你给我妈买几件好看的衣服，她就不舍得花钱，几年的旧衣服还穿着当宝贝呢。”</p>
“行，过几天我就跟她去市里，她不去我也要把她扛去。”</p>
“好了，不唠了，我也该休息了，再见！”</p>
东方建设集团的侯睿这天下午莅临滨海市，莫盈可派车把他接到玉升集团，以后工作上由她跟侯睿对接，庞凤刚对此做了安排。</p>
他到了庞凤刚的办公室，吴怡静帮沏了茶，他们二人交谈起来。侯睿提到了他在处理一个借条事件，想请庞凤刚给出出主意。</p>
庞凤刚：“借条上咋写的？”</p>
侯睿：“借多少钱，用于什么工程。”</p>
庞凤刚：“个人签字。”</p>
侯睿：“是，还有年月日。”</p>
庞凤刚：“签字这个人是干什么？”</p>
侯睿：“一个项目的承包人。 辛：是你们单位的人吗？ ”</p>
侯睿：“不是，是单位的一个承包人，在册职工。”</p>
庞凤刚：“借钱的承包人说干赔了，他拿不出钱了，然后债权人就找到你们公司要钱。”</p>
侯睿：“就是这样。”</p>
庞凤刚：“你们对那个承包人有授权吗？”</p>
侯睿：“没有。”</p>
庞凤刚：“条子上有公章吗？”</p>
侯睿：“没有。 ”</p>
庞凤刚：“这个条子对公司没有法律约束力，可以不予理睬。，不属于单位行为；第三、此条可视为个人借贷关系，被借款人可直接起诉借款人，公司不予受理。就这么处理，况且条子的真实性尚不确定，不是一个企业所能涉及的权限范畴。”</p>
侯睿：“我懂了。”</p>
然后庞凤刚回忆起在他离开「东方」前一个月经办的一个案例。有一个项目，是市内自来水厂扩建工程，工程完工结算时承包人提供了一个款项明细，其中有三笔人工费欠款，分别是50万，30万和10万，主管领导让他协助核实情况。</p>
在随后的几天里，他接触了这几个人，了解了相应情况，并让他们各自准备举证。</p>
大体需要的一手资料如下：1，雇佣人员名册，身份证复印件； 2，考勤表，列出具体出工天数； 3，工资发放表，工种、工资标准、月份、手机号码； 4，证明人，甲方现场代表，或工程监理； 5，详细描述具体工作内容，图纸位置和数量； 6，确认属实后，工钱发放到实际干活人手中，不得代领代取； 7，需与相关知情人约谈，不排除和干活人本人对质详情； 8，支付条件须满足上述各条件。</p>
其后，庞凤刚讲述道，他开始了长达一个月的艰苦甄别过程，和所谓的债权人进行了多次反复的接触交涉，一层层拨开了事情的内幕和始末，给了单位一个满意的答复。</p>
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