每个班组划分了各自的区域，成品工件与半成品工件也有了规定的放置地点，干活的工人周围区域，卫生也是保持的干净整洁。</p>
而且车间里有很多运输工件的地平车，都是有下角料做的，没有浪费原材，还方便了各个工序之间工件的周转。</p>
看到这样的变化，苏志明很是满意，对冯强说：“咱俩的赌约，你赢了。”</p>
冯强谦虚的笑了笑说：“苏厂长，我还有事要跟你谈。”</p>
“哦？好好，走，去我办公室。”</p>
随后二人出了车间来到办公楼，进入了苏志明的办公室，苏志明从抽屉里拿出华子烟，递给冯强，让冯强坐在了对面。</p>
“冯强，说吧，只要合乎情理，你提的要求我尽量满足。”</p>
苏志明点燃了烟，对冯强说道。</p>
冯强也点燃了烟，对坐在苏志明对面，说：“苏厂长，我在车间待了也快一个月了，发现车间里有很多困难的家庭，我有一个提议，只要工龄满两年的工人，而且工作成绩突出的，假如他直系亲属有重大疾病，可不可以一次性给点补助？”</p>
听到冯强的话，苏志明吸了一口烟，抿起嘴唇。</p>
思索一会儿，苏志明说：“你说的这个事，倒是可以考虑，但咱这个厂有二百多个员工，这个制度一旦实施，那可是持续性的，费用可不低啊，那我作为一个厂长来说，能得到什么好处呢？”</p>
冯强微笑了下：“苏厂长，好处不是太多，长远来看，是有利益的。”</p>
“苏厂长你想一下，假如咱这个厂有了这样一个人性化的制度，那么干活的工人，对于咱厂的忠诚度，那要比其它的厂家高很多倍的，这样的制度也会吸引更多的优秀人才来咱厂就业，到时候，咱再实行一个消除低级工人这样的制度，让优秀工人替代那些干活差的职工，那么咱厂整体的质量和效率不就提升上来了么？”</p>
听完冯强这番话，苏厂长眼中闪过一抹明亮，对冯强赞叹道：“冯强，想不到你小子还有这脑子。”</p>
随后冯强又说：“冯强，现在我的工资还没定，不管我的工资多少，我一年拿出一千块钱，来支持咱这个制度的实施。”</p>
苏志明愣了一下，说：“你用你自己的钱来支持厂里的这个工人福利？”</p>
冯强点头嗯了一声。</p>
苏志明深吸一口气，伸出大拇指对冯强说：“冯强，你的格局，我很佩服。”</p>
“这样吧，我现在给你定工资，每月一千四，年底看厂里的盈利，会分给你部分奖金，你看怎样？”苏志明说。</p>
听到这个数字，冯强还是挺满意的，之前在烟草公司上班时，工资才一千二。</p>
随后苏志明继续说：“冯强，你说假如这个制度实施，该一次性补助他们多少合适呢？”</p>
冯强摇了摇头说：“具体一次性补助多少，你是厂长，你说了算。”</p>
苏志明嗯了一声，随后笑呵呵的说：“冯强啊，下午下了班去我家，让我妹妹小芸做几个菜，咱喝点酒，好好谈一谈。”</p>
“小芸还会做菜？”冯强问了句。</p>
苏志明哈哈一笑说：“我这个妹妹别看柔柔弱弱的，做菜还是挺香的。”</p>
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